Analityczka_Analityk w Zespole Fuzji i Przejęć EY-Parthenon | ErnstYoung Job

Job Description

Dołącz do zespołu M&A EY-Parthenon, który doradza przy sprzedaży i zakupie spółek, pozyskiwaniu inwestorów oraz tworzeniu joint ventures. Wspieramy fundusze private equity, przedsiębiorców i międzynarodowe grupy kapitałowe w realizacji kluczowych transakcji na rynku polskim i międzynarodowym. Od pierwszego dnia będziesz uczestniczyć w rzeczywistych projektach transakcyjnych, współpracując bezpośrednio z doświadczonymi doradcami i zdobywając praktyczne doświadczenie na każdym etapie procesu M&A.

EY.AI – na tym stanowisku będziesz pracować z zespołem, w którym agenci AI są częścią procesu transakcyjnego i podejmowania decyzji inwestycyjnych. Wspierają analizę finansową, interpretację standardów, budowę insightów i przygotowanie komunikacji dla klientów, pomagając szybciej identyfikować ryzyka i tworzyć wartościowe rekomendacje.  

Twój zakres obowiązków

• Udział w projektach M&A w różnych sektorach, m.in. technologii, e-commerce, energetyki, przemysłu i inżynierii, zarówno po stronie kupującego, jak i sprzedającego.
• Przygotowywanie materiałów marketingowych, w tym pitchy, teaserów, memorandum informacyjnych, list inwestorów oraz prezentacji zarządczych.
• Przeprowadzanie analiz rynkowych i makroekonomicznych oraz analiz potencjalnych celów transakcyjnych i inwestorów.
• Przygotowywanie wycen przedsiębiorstw i analiz finansowych oraz udział w budowie modeli finansowych.
• Udział w spotkaniach z klientami, inwestorami i innymi uczestnikami procesu transakcyjnego.
• Wykorzystywanie EY.AI do researchu, analizy danych i przygotowywania materiałów.

Nasze wymagania

• Szerokie zainteresowanie tematyką M&A, corporate finance i analizą biznesową.
• Co najmniej rok doświadczenia zawodowego, w tym praktyk, w obszarze M&A, doradztwa transakcyjnego, transaction services, wycen lub doradztwa strategicznego.
• Dobra znajomość sprawozdań finansowych, metod wyceny i procesu transakcyjnego.
• Dobra znajomość programu Excel i PowerPoint.
• Znajomość języka polskiego oraz angielskiego na poziomie zaawansowanym.
• Samodzielność, dbałość o szczegóły oraz dobra organizacja pracy.
• Znajomość nowych technologii oraz narzędzi opartych na AI.

To oferujemy

• Doświadczenie przy realnych projektach M&A i udział w zadaniach wykorzystywanych w materiałach dla klientów i inwestorów.
• Praktyczną wiedzę z zakresu analizy finansowej, wycen przedsiębiorstw i całego procesu transakcyjnego.
• Bezpośrednią współpracę z doświadczonymi doradcami oraz regularny feedback wspierający rozwój zawodowy.
• Kontakt z klientami, inwestorami oraz udział w spotkaniach z kluczowymi uczestnikami procesu transakcyjnego.
• Realną przestrzeń do szybkiego rozwoju zawodowego i budowania odpowiedzialności projektowej.
• Praktyczne wykorzystanie nowoczesnych narzędzi EY.AI w codziennej pracy transakcyjnej.
• Hybrydowy model pracy z możliwością elastycznego ustalania godzin.
• Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów.
• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University.
• Career Counselor – profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery.
• Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline).

Etapy rekrutacji

1. Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV.
2. Porozmawiajmy. Czekają eksperci ds. pozyskiwania talentów oraz osoby z Twojego przyszłego zespołu.

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczo-technologiczną.

Robimy różnicę - transformujemy i zmieniamy usługi, produkty, organizacje, a nawet reguły gry. Biznesowo i technologicznie, wykorzystując sztuczną inteligencję i prawdziwe talenty. Pomagamy organizacjom rozwiązywać złożone problemy, podejmować lepsze decyzje i wdrażać zmiany na lepsze.

Dajemy pewność – danych, opinii, standardów, technologii i bezpieczeństwa.

Codziennie podejmujemy wyzwania, analizujemy możliwości, promptujemy, badamy, współpracujemy, zadajemy dobre pytania, planujemy, modelujemy, kodujemy, próbujemy nowych rzeczy, wyciągamy wnioski – tworzymy rozwiązania, które są kluczowe dla klientów.

Tutaj tworzą się przyjaźnie, relacje i wspomnienia na całe życie.

Tutaj robisz trudne i ważne rzeczy, z wspierającymi i najlepszymi ludźmi.

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych osób w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000 – pracujemy w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu oraz w centrum usług Global Delivery Services w Warszawie i Wrocławiu.

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.

EY jest pracodawcą równych szans – doceniamy i promujemy różnorodność wiedzy, doświadczeń i perspektyw naszej społeczności. Tworzymy środowisko oparte na szacunku, otwartości i współpracy, w którym każdy może się rozwijać i mieć realny wpływ. Prowadzimy program „Poziom Wyżej bez Barier”, który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.