Date Posted:
2024-06-28Country:
MexicoLocation:
Calzada Manuel Gómez Morín número 3200,Colonia Rancho Hermanos Fuentes, CP 21190,Mexico.Position Role Type:
UnspecifiedBuscamos practicante con excelente actitud e interés por desarrollarse en el área de Recursos Humanos realizando actividades que apoyan en el desarrollo de nuestra organización
Responsabilidades del puesto:
Apoyo en la organización de enventos de la empresa
Soporte con presentaciones mensuales y semanales
Soporte con mejoras de formatos internos de excel
Logística de reuniones con las distintas áreas de la empresa
Apoyo general con visitas (Lista de visitantes, cafetería, etc.)
Ayuda con programas de comunicación internos y externos
Elaboración de comunicados al personal (Canva, PP, Adobe, etc.)
Creación de forms en Office 365 para distintos objetivos
Requisitos básicos:
Estudiante en los últimos semestres, cuatrimestres en Lic. en medios audiovisuales, Diseño, LAE, Contabilidad, Ing. Industrial, Inteligencia de Negocios, Mercadotecnia, entre otras.
Experiencia o interés de aprender sobre la organización de eventos
Paquetería Microsoft Office 365
Canva intermedio
Atento(a) a los detalles
Creativo(a)
Inglés leído y escrito únicamente (deseable)
Collins Aerospace, una empresa de Raytheon Technologies, es líder en soluciones inteligentes y tecnológicamente avanzadas para la industria aeroespacial y de defensa global. Collins Aerospace tiene las capacidades, la cartera integral y la experiencia para resolver los desafíos más difíciles de los clientes y satisfacer las demandas de un mercado global en rápida evolución.
En Collins, los caminos que pavimentamos juntos conducen a posibilidades ilimitadas. Y los lazos que formamos, con nuestros clientes y entre nosotros, nos impulsan a todos más alto, una y otra vez.
Aplique ahora y sea parte del equipo que está redefiniendo la industria aeroespacial, todos los días.
FAVOR DE TENER EN CUENTA NUESTRA UBICACIÓN:
Blvrd Lázaro Cárdenas, Huertas de La Progreso, 21190 Mexicali, B.C., Mexico
RTX is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
Privacy Policy and Terms:
Click on this link to read the Policy and Terms
Recommended Comments
There are no comments to display.
Join the conversation
You are posting as a guest. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.