Babilou

Contract type RegularChez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), porté chaque jour par nos équipes. Vos missions : Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille à travers des activités et des soins individualisésParticiper à la réflexion éducative avec l’équipeContribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le Projet d’Établissement GroupeVeiller à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfantUn environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,de journées d’intégration avant votre prise de poste,d’un accompagnement par un parrain ou une marraine,de formations régulières tout au long de l’année,et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement. Avantages : - Rémunération : 1947,02€ brut mensuel - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 24 - 08 - 2026

Contract type RegularChez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde.Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche.   CDI, 35h à pourvoir dès à présent. PRINCIPALES MISSIONS:  - Vous assurer réception (traçabilité), la remise en température et le service des repas,   - Vous êtes en charge de l'hygiène de la crèche, du linge, de l'entretien des locaux dans le respect des normes en vigueur.  - Grâce à votre implication, vous contribuez aux bonnes conditions d'accueil des enfants et des familles.  Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,de journées d’intégration avant votre prise de poste,d’un accompagnement par un parrain ou une marraine,de formations régulières tout au long de l’année,et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement.   AVANTAGES  - Tickets Restaurant  - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire  - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%  - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)  - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)  - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).  - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite  - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)  - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).  - Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)    Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !  Date of dating post: 09 - 07 - 2026

Contract type RegularTitulaire du Diplôme d’État Infirmier (IDE) et vous recherchez un poste en crèche, être la compétence médicale au sein d’une équipe, alors ce poste est fait pour vous. « Infirmier chez Babilou est un métier très diversifié, mêlant le rôle de soignant et de conseiller au contact des tout-petits. » PRINCIPALES MISSIONS Vous serez « pilier » des bonnes pratiques de soins et de sécurité : - Assurez un rôle de prévention de santé publique auprès des enfants, des familles et de l’équipe, vous savez trouver les mots justes - Prévenir sur l’état de santé physique ou psychologique  - Conseiller et former vos collègues à l’hygiène et la sécurité - Prendre en charge les enfants en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à leur bien-être. - Participer à la construction du projet pédagogique de la crèche et animer des activités d'éveil font également partie de votre quotidien - Réaliser les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la section. REMUNERATIONS à partir de 2 186 € brut mensuel. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023) - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 24 - 08 - 2026

Contract type RegularChez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), porté chaque jour par nos équipes. Vos missions : Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille à travers des activités et des soins individualisés Participer à la réflexion éducative avec l’équipe Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le Projet d’Établissement Groupe Veiller à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfant Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré, de journées d’intégration avant votre prise de poste, d’un accompagnement par un parrain ou une marraine, de formations régulières tout au long de l’année, et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien. Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement. Avantages : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 24 - 08 - 2026

Contract type RegularVous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous. « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche. PRINCIPALES MISSIONS : - Vous assurez un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille au travers d’activités et de soins individualisés. - Vous participez à la réflexion éducative avec l’équipe. - Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Etablissement Groupe. - Vous veillez à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfant. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 25 - 08 - 2025

Contract type Fixed Term (durée déterminée)Chez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), porté chaque jour par nos équipes. Vos missions : Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille à travers des activités et des soins individualisésParticiper à la réflexion éducative avec l’équipeContribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le Projet d’Établissement GroupeVeiller à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfantUn environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,de journées d’intégration avant votre prise de poste,d’un accompagnement par un parrain ou une marraine,de formations régulières tout au long de l’année,et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement. Avantages : - Rémunération : 1897,02 € brut mensuel - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 08 - 07 - 2026

Contract type Fixed Term (durée déterminée)Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous. « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche. PRINCIPALES MISSIONS : - Vous assurez un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille au travers d’activités et de soins individualisés. - Vous participez à la réflexion éducative avec l’équipe. - Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Etablissement Groupe. - Vous veillez à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfant. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 06 - 01 - 2026

Contract type RegularVous aimez le changement, découvrir et participer à des projets pédagogiques variés, rencontrer régulièrement de nouveaux collègues, et apporter votre expérience et vos compétences aux équipes en place. Alors le poste de Psychomotricien Volant H/F chez Babilou est fait pour vous ! Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein à compter du 24 aout 2026. Vous êtes amené à intervenir au sein des crèches suivantes : Muret Pyrénées, Muret Farandole, Eaunes Mairie, Roques Fraixinet, Toulouse Hauts Murats, Colomiers Maurice Magre et Toulouse Saint Martin. PRINCIPALES MISSIONS : Vous interviendrez de façon temporaire, sur plusieurs crèches, en soutien aux équipes de professionnels en place. Adaptable, dynamique pour : - Suivre le développement psychoaffectif et moteur des enfants - Mettre en place des activités spécifiques axées sur la psychomotricité (aménagement de l’espace...) - Favoriser des temps d'observation dans un cadre préventif - Mettre en place des actions de prévention auprès des familles, des enfants et de l’équipe - Assurez les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la crèche. - Participer à l’élaboration et la mise en pratique du projet pédagogique REMUNERATIONS attractives à partir de 2136 euros bruts mensuelle ainsi qu'une prime mensuelle de 300 euros. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,...) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.  Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 24 - 08 - 2026

Contract type RegularÊtre au cœur du quotidien des enfants Chez Babilou, nous considérons que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines). Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein à compter du 24 aout 2026. Votre quotidien : Vous interviendrez de façon temporaire sur différentes structures pour : Accompagner les enfants dans les soins et les temps clésVeiller à leur sécurité physique et affectiveObserver pour comprendre leurs besoinsParticiper à leur éveil avec des activités adaptéesContribuer à l’organisation de la section et au travail d’équipeL’observation est au cœur de nos pratiques pour ajuster au mieux l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,de journées d’intégration avant votre prise de poste,d’un accompagnement par un parrain ou une marraine,de formations régulières tout au long de l’année,et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement. Votre profil :Titulaire du DEAP, vous souhaitez rejoindre un environnement centré sur le bien-être et l’épanouissement de l’enfant. Rémunérations attractives à partir de 1916 euros bruts mensuel. Avantages : - Tickets Restaurant - Prime mensuelle de 300 euros bruts - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 24 - 08 - 2026

Contract type RegularDonnez du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel. Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant. Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein à compter du 24 aout 2026. Vous êtes amené à intervenir au sein des crèches suivantes : Muret Pyrénées, Muret Farandole, Eaunes Mairie, Roques Fraixinet, Toulouse Hauts Murats, Colomiers Maurice Magre et Toulouse Saint Martin. Votre rôle Vous interviendrez de façon temporaire sur différentes structures. En tant qu’EJE, vous : Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social)Créez un environnement sécurisant et stimulantProposez des activités favorisant autonomie et curiositéPortez et faites vivre le projet pédagogiqueSoutenez les équipes dans leurs pratiquesTissez une relation de confiance avec les famillesL’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce que nous vous offrons Salaire : à partir de 2086€ brutPrime de 300 euros / moisParcours d’intégration + formations continuesPossibilités d’évolution (expertise, formation, management)Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 24 - 08 - 2026

Contract type RegularÊtre au cœur du quotidien des enfants Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde.Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche. Notre raison d’être :Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant. Titulaire du Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et à la recherche d’un poste en crèche ? Rejoignez nous. Votre quotidien chez Babilou Au quotidien, vous : accompagnez les enfants dans les soins et les temps clés de la journée,veillez à leur sécurité physique et affective,observez les enfants pour mieux comprendre leurs besoins,participez à leur éveil à travers des activités adaptées,contribuez à l’organisation du quotidien de la section,travaillez en équipe pour garantir un accueil de qualité aux enfants et aux familles.Chez Babilou, l’observation fait pleinement partie des pratiques professionnelles afin d’accompagner au mieux chaque enfant et d’ajuster les pratiques au quotidien. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,d’un accompagnement terrain,de formations régulières,et de temps d’échange entre professionnels.Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, nous encourageons le développement des compétences et les parcours professionnels. Selon votre expérience et votre projet professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent vous être proposées afin de faire évoluer progressivement votre parcours dans la petite enfance et chez Babilou. Cette montée en compétences peut notamment permettre, à terme, d’accéder à des fonctions davantage tournées vers l’accompagnement pédagogique, la transmission des pratiques ou des parcours d’expertise comme le rôle d’EJE Expert. Ce parcours d’EJE Expert prévoit notamment : 20h par mois dédiées à cette mission,et une valorisation salariale de 200€ supplémentaires par mois.Notre objectif : vous permettre de continuer à apprendre, développer vos compétences et construire votre parcours dans un environnement qui accompagne les professionnels terrain au quotidien. REMUNERATIONS attractives (zones géographiques ; niveau d’expérience). De 2447€ à 2585€ brut mensuel (prime ZT comprise) AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 08 - 07 - 2026

Contract type RegularChez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), porté chaque jour par nos équipes. Vos missions : Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille à travers des activités et des soins individualisés Participer à la réflexion éducative avec l’équipe Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le Projet d’Établissement Groupe Veiller à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfant Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré, de journées d’intégration avant votre prise de poste, d’un accompagnement par un parrain ou une marraine, de formations régulières tout au long de l’année, et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien. Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement. Avantages : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 08 - 07 - 2026

Contract type Fixed Term (durée déterminée)Être au cœur du quotidien des enfants Chez Babilou, nous considérons que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines). CDD jusqu'au 14/07/2026. Votre quotidien : Accompagner les enfants dans les soins et les temps clésVeiller à leur sécurité physique et affectiveObserver pour comprendre leurs besoinsParticiper à leur éveil avec des activités adaptéesContribuer à l’organisation de la section et au travail d’équipeL’observation est au cœur de nos pratiques pour ajuster au mieux l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,de journées d’intégration avant votre prise de poste,d’un accompagnement par un parrain ou une marraine,de formations régulières tout au long de l’année,et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement. Votre profil :Titulaire du DEAP, vous souhaitez rejoindre un environnement centré sur le bien-être et l’épanouissement de l’enfant. Rémunération à partir de 2006 € brut mensuel. Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 08 - 07 - 2026

Contract type Fixed Term (durée déterminée)Chez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), porté chaque jour par nos équipes. CDD 28h (mercredi off) du 24/08/2026 au 31/08/2027. Diplôme requis : CAP petite enfance/CAP AEPE Vos missions : Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille à travers des activités et des soins individualisésParticiper à la réflexion éducative avec l’équipeContribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le Projet d’Établissement GroupeVeiller à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfantUn environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,de journées d’intégration avant votre prise de poste,d’un accompagnement par un parrain ou une marraine,de formations régulières tout au long de l’année,et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement. Avantages : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 24 - 08 - 2026

Contract type Fixed Term (durée déterminée)Titulaire du Diplôme d’État Psychomotricien et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous. CDD à pourvoir de suite jusqu'au 06/10/2026 (remplacement congé maternité) « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche. PRINCIPALES MISSIONS Vous serez spécialiste du développement psychomoteur : - Suivre le développement psychoaffectif et moteur des enfants - Mettre en place des activités spécifiques axées sur la psychomotricité (aménagement de l’espace...) - Favoriser des temps d'observation dans un cadre préventif - Mettre en place des actions de prévention auprès des familles, des enfants et de l’équipe - Assurez les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la crèche. - Participer à l’élaboration et la mise en pratique du projet pédagogique REMUNERATIONS à partir de 2 216 € brut mensuel. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,...) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.  Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 08 - 07 - 2026

Contract type Fixed Term (durée déterminée)Titulaire du Diplôme d’État Infirmier (IDE) et vous recherchez un poste en crèche, être la compétence médicale au sein d’une équipe, alors ce poste est fait pour vous. « Infirmier chez Babilou est un métier très diversifié, mêlant le rôle de soignant et de conseiller au contact des tout-petits. » CDD à pourvoir de suite jusqu'au 06/09/2026 (remplacement congé maternité). PRINCIPALES MISSIONS Vous serez « pilier » des bonnes pratiques de soins et de sécurité : - Assurez un rôle de prévention de santé publique auprès des enfants, des familles et de l’équipe, vous savez trouver les mots justes - Prévenir sur l’état de santé physique ou psychologique  - Conseiller et former vos collègues à l’hygiène et la sécurité - Prendre en charge les enfants en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à leur bien-être. - Participer à la construction du projet pédagogique de la crèche et animer des activités d'éveil font également partie de votre quotidien - Réaliser les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la section. REMUNERATIONS à partir de 2 366 € brut mensuel. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023) - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 09 - 07 - 2026

Contract type Fixed Term (durée déterminée)Éducateur de Jeunes Enfants (H/F) – Donnez du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel. CDD à pourvoir de suite jusqu'au 06/09/2026 (remplacement congé maternité). Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant. Votre rôle En tant qu’EJE, vous : Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social)Créez un environnement sécurisant et stimulantProposez des activités favorisant autonomie et curiositéPortez et faites vivre le projet pédagogiqueSoutenez les équipes dans leurs pratiquesTissez une relation de confiance avec les famillesL’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce que nous vous offrons Salaire : à partir de 2216 € brutParcours d’intégration + formations continuesPossibilités d’évolution (expertise, formation, management)Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 09 - 07 - 2026

Contract type RegularÉducateur de Jeunes Enfants (H/F) – Donnez du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel. Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant. Votre rôle En tant qu’EJE, vous : Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social)Créez un environnement sécurisant et stimulantProposez des activités favorisant autonomie et curiositéPortez et faites vivre le projet pédagogiqueSoutenez les équipes dans leurs pratiquesTissez une relation de confiance avec les famillesL’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce que nous vous offrons Salaire : à partir de 2 136€ brut + une prime mensuelle de 120 € brutParcours d’intégration + formations continuesPossibilités d’évolution (expertise, formation, management)Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 08 - 07 - 2026

Contract type RegularÉducateur de Jeunes Enfants (H/F) – Donnez du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel. Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant. Votre rôle En tant qu’EJE, vous : Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social)Créez un environnement sécurisant et stimulantProposez des activités favorisant autonomie et curiositéPortez et faites vivre le projet pédagogiqueSoutenez les équipes dans leurs pratiquesTissez une relation de confiance avec les famillesL’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce que nous vous offrons Salaire : à partir de 2 136 € brut + une prime mensuelle de 120 € brutParcours d’intégration + formations continuesPossibilités d’évolution (expertise, formation, management)Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 08 - 07 - 2026

Contract type RegularÉducateur de Jeunes Enfants (H/F) – Donnez du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel. Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant. Votre rôle En tant qu’EJE, vous : Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social)Créez un environnement sécurisant et stimulantProposez des activités favorisant autonomie et curiositéPortez et faites vivre le projet pédagogiqueSoutenez les équipes dans leurs pratiquesTissez une relation de confiance avec les famillesL’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce que nous vous offrons Salaire : à partir de 2136 € brut + une prime mensuelle de 120 € brutParcours d’intégration + formations continuesPossibilités d’évolution (expertise, formation, management)Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 09 - 07 - 2026

Contract type RegularÉducateur de Jeunes Enfants (H/F) – Donnez du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel. Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant. La crèche Babilou Rennes Dumont, accueille 18 enfants du lundi au vendredi de 8h à 19h, elle a ouvert ses portes en septembre 2024. Elle dispose d'un espace extérieur. L'équipe est composée d'une directrice Infirmière, une infirmière et 3 auxiliaires petite enfance. Le projet pédagogique est en cours de construction, rejoignez Babilou et écrivez avec nous ce beau projet ! Votre rôle En tant qu’EJE, vous : Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social)Créez un environnement sécurisant et stimulantProposez des activités favorisant autonomie et curiositéPortez et faites vivre le projet pédagogiqueSoutenez les équipes dans leurs pratiquesTissez une relation de confiance avec les famillesL’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce que nous vous offrons Salaire : à partir de 2 200 € brutParcours d’intégration + formations continuesPossibilités d’évolution (expertise, formation, management)Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 09 - 07 - 2026

Contract type RegularTitulaire du Diplôme d’État Psychomotricien et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous. « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche. PRINCIPALES MISSIONS Vous serez spécialiste du développement psychomoteur : - Suivre le développement psychoaffectif et moteur des enfants - Mettre en place des activités spécifiques axées sur la psychomotricité (aménagement de l’espace...) - Favoriser des temps d'observation dans un cadre préventif - Mettre en place des actions de prévention auprès des familles, des enfants et de l’équipe - Assurez les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la crèche. - Participer à l’élaboration et la mise en pratique du projet pédagogique REMUNERATIONS à partir de 2 136 € brut + une prime mensuelle de 120 € brut. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,...) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.  Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 09 - 07 - 2026

Contract type RegularÊtre au cœur du quotidien des enfants Chez Babilou, nous considérons que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines). Votre quotidien : Accompagner les enfants dans les soins et les temps clésVeiller à leur sécurité physique et affectiveObserver pour comprendre leurs besoinsParticiper à leur éveil avec des activités adaptéesContribuer à l’organisation de la section et au travail d’équipeL’observation est au cœur de nos pratiques pour ajuster au mieux l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l’intégration, à l’accompagnement terrain et au développement des compétences. Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,de journées d’intégration avant votre prise de poste,d’un accompagnement par un parrain ou une marraine,de formations régulières tout au long de l’année,et de temps d’échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Parce que nous souhaitons permettre à chacun d’évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience. L’objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement. Votre profil :Titulaire du DEAP, vous souhaitez rejoindre un environnement centré sur le bien-être et l’épanouissement de l’enfant. REMUNERATIONS à partir de 1 926 euros bruts/mois + une prime mensuelle de 120 euros bruts/mois. Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 09 - 07 - 2026

Contract type RegularDirectrice de crèche H/F -- Chez Babilou REMUNERATION : à partir de 3 000 € bruts mensuels pour un contrat cadre. Accompagner les équipes, faire vivre notre mission éducative, soutenir les familles Chez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines). Votre quotidien : Accompagner et animer une équipe pluridisciplinaireVeiller au bien-être des enfants et à la qualité d’accueil des famillesFaire vivre le projet pédagogique et accompagner les pratiquesFavoriser la montée en compétences et la dynamique collectiveOrganiser le fonctionnement de la structureGarantir un environnement sécurisant, bienveillant et propice au développementL’observation, le travail d’équipe et l’accompagnement des pratiques sont au cœur de notre fonctionnement, dans une logique d’amélioration continue. Votre profil : 🎓 Diplômé(e) pour la direction d’un EAJE (EJE, Puériculteur(trice), Infirmier(ère)), vous souhaitez porter un projet éducatif engagé. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : d’un parcours d’intégration structuré,d’un accompagnement dans votre rôle de manager,de formations régulières via notre École des Métiers.Vous n’êtes pas seul(e) dans votre quotidien : vous travaillez en proximité avec votre Directeur de territoire, votre Responsable de secteur et les équipes support qui vous accompagnent dans le pilotage de votre crèche. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, nous encourageons le développement des parcours professionnels et la mobilité interne. Selon votre expérience et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir vers des fonctions de formation, d’accompagnement des équipes ou de management multi-structures. Notre objectif : vous permettre de continuer à évoluer tout en gardant un lien fort avec le terrain et le sens de votre métier. Avantages : - Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - 12 jours de congés RTT cadre - Tickets Restaurant - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - 3 journées pédagogiques par an - Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Date of dating post: 24 - 08 - 2026

Contract type RegularVous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous. « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche. Au minimum 2 ans d'expérience en crèche. La micro-crèche Babilou Paris Lévis est située dans le 17 arrondissement de Paris, accueillent 14 enfants âgés de 2 mois à 36 mois. Les enfants participent à des activités de peinture, de manipulation, de transvasement, d’art…pour développer leurs sens et capacités motrices et cognitives.  PRINCIPALES MISSIONS : - Vous assurez un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille au travers d’activités et de soins individualisés. - Vous participez à la réflexion éducative avec l’équipe. - Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Etablissement Groupe. - Vous veillez à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfant. REMUNERATION : 1 881,80 € brut par mois selon profil (SMIC au 1er novembre 2024) Prime zone tendue comprise AVANTAGES : - Prime de zone tendue (80 euros brut par mois) - Tickets restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Date of dating post: 04 - 07 - 2025