Jump to content

Analityk_Analityczka Biznesowy_a w zespole Reporting and Analysis EY Advantage | ErnstYoung Job


 Share

Job Opportunity Details

Type

Full Time

Salary

Not Telling

Work from home

No

Weekly Working Hours

Not Telling

Positions

Not Telling

Working Location

Łódź, Łódź, Łódź, 92-332, Poland   [ View map ]

Job Description

Dołącz do zespołu Reporting and Analysis w EY Advantage, który wspiera klientów w podejmowaniu decyzji biznesowych poprzez analizę danych, raportowanie oraz dostarczanie wartościowych insightów. Na tym stanowisku będziesz współpracować z różnorodnymi zespołami i interesariuszami, przygotowując analizy oraz raporty wspierające procesy biznesowe. To rola, która pozwoli Ci rozwijać umiejętności analityczne, poznawać różne obszary działalności organizacji i zdobywać doświadczenie w międzynarodowym środowisku.


EY.AI
 – na tym stanowisku będziesz pracować z ekosystemem narzędzi, w którym agenci AI są partnerami w codziennej pracy doradczej. Wspólnie analizujecie przepisy, interpretacje i dane, automatyzujecie procesy i tworzycie dokumenty oraz rekomendacje dla klientów. AI jest tu elementem pracy operacyjnej, a nie dodatkiem. 

  

Twój zakres obowiązków:   

  • Bieżące utrzymanie istniejącego modelu raportowania, m.in. przygotowywanie regularnych raportów zarządczych i operacyjnych, 
  • Optymalizacja modelu raportowania z wykorzystaniem automatyzacji, 
  • Rozwijanie modelu raportowania wraz z rozwojem obszaru działania zespołu EYA,
  • Przygotowywanie analiz ad hoc według zapotrzebowania kierownictwa i klientów wewnętrznych, 
  • Udział w inicjatywach optymalizacyjnych w roli kontrolera operacyjnego.   

  

Nasze wymagania: 

  • 3–6 lat doświadczenia na stanowisku analitycznym, obejmującego samodzielną pracę z danymi, raportowaniem oraz automatyzacją procesów;
  • Biegła, praktyczna znajomość MS Excel, w tym zaawansowanych formuł, tabel przestawnych, analizy dużych zbiorów danych oraz tworzenia raportów i zestawień;
  • Biegła znajomość Power BI, w tym umiejętność samodzielnego tworzenia i rozwijania raportów oraz dashboardów, modelowania danych i przygotowywania wizualizacji;
  • Biegła znajomość DAX, pozwalająca na samodzielne tworzenie miar, kalkulacji oraz zaawansowanej logiki raportowej w Power BI;
  • Praktyczna znajomość Power Automate, w tym umiejętność projektowania i wdrażania automatyzacji procesów oraz przepływów pracy;
  • Praktyczna znajomość Power Apps, umożliwiająca samodzielne tworzenie i rozwijanie aplikacji wspierających procesy biznesowe;
  • Samodzielność w prowadzeniu powierzonych zadań i projektów, w tym w identyfikowaniu problemów oraz proponowaniu i wdrażaniu rozwiązań;
  • Proaktywność i inicjatywa w zakresie usprawniania, standaryzacji oraz automatyzacji procesów;
  • Bardzo dobra organizacja pracy oraz umiejętność prowadzenia wielu zadań i projektów równolegle;
  • Umiejętność efektywnej współpracy z zespołem oraz interesariuszami biznesowymi;
  • Dobra praktyczna znajomość pakietu MS Office, w szczególności PowerPoint i Word;
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.

Mile widziane: 

  • Praktyczne doświadczenie w pracy z Microsoft Copilot oraz wykorzystywaniu rozwiązań AI do analizy danych, automatyzacji zadań i zwiększania efektywności pracy.

  

Oferujemy: 

  • Pracę na pełen etat z dowolnego miejsca w Polsce 
  • Ścieżkę kariery dopasowaną do Ciebie i Twoich potrzeb rozwojowych 
  • Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów
  • EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International School of Business School  
  • Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery  
  • Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych   
  • Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)   
  • Dostęp do zaawansowanych narzędzi AI, które stanowią stały element codziennej pracy;
  • Różnorodność projektów oraz możliwość zdobywania doświadczenia w nowych obszarach;

 

Etapy rekrutacji:  

Aplikuj.  Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV.   

Porozmawiajmy. Czekają eksperci ds. pozyskiwania talentów i osoby z Twojego przyszłego zespołu. 

 

O EY Polska 

 

Jesteśmy globalną firmą doradczo-technologiczną.  

Robimy różnicę - transformujemy i zmieniamy usługi, produkty, organizacje, 
a nawet reguły gry. Biznesowo i technologicznie, wykorzystując sztuczną inteligencję i prawdziwe talenty. Pomagamy organizacjom rozwiązywać złożone problemy, podejmować lepsze decyzje i wdrażać zmiany na lepsze.   

Dajemy pewność - danych, opinii, standardów, technologii i bezpieczeństwa.    

Codziennie podejmujemy wyzwania, analizujemy możliwości, promptujemy, badamy, współpracujemy, zadajemy dobre pytania, planujemy, modelujemy, kodujemy, próbujemy nowych rzeczy, wyciągamy wnioski – tworzymy rozwiązania, które są kluczowe dla klientów.  

Tutaj tworzą się przyjaźnie, relacje i wspomnienia na całe życie.   

Tutaj robisz trudne i ważne rzeczy, z wspierającymi i najlepszymi ludźmi.   

Zatrudniamy ponad 400 000 wyjątkowych osób w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000 – pracujemy w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu oraz w centrum usług Global Delivery Services w Warszawie i Wrocławiu.  

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.  

EY jest pracodawcą równych szans – doceniamy i promujemy różnorodność wiedzy, doświadczeń i perspektyw naszej społeczności. Tworzymy środowisko oparte na szacunku, otwartości i współpracy, w którym każdy może się rozwijać i mieć realny wpływ. Prowadzimy program „Poziom Wyżej bez Barier”, który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.    

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.  


More Information

Application Details

  • Organization Details
    Ernst & Young
 Share


User Feedback

Recommended Comments

There are no comments to display.

Join the conversation

You are posting as a guest. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Guest
Add a comment...

×  Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×  Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×  Your previous content has been restored.   Clear editor

×  You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

Loading...
×
×
  • Create New...