Job Description
Sabemos que carreiras podem ser tão diferentes quanto as próprias pessoas. Por isso, na EY, você terá a liberdade, as ferramentas e as condições para se desenvolver e construir uma carreira tão única quanto você.
Em Tech Financial Services (Tech FSO), apoiamos as necessidades tecnológicas de clientes do setor financeiro — incluindo Mercado de Capitais, Bancos, Fintechs, Seguros e Gestão de Ativos — entregando soluções sob medida por meio de equipes multidisciplinares de alta performance.
#TechEY #TechFSO
Qual será o seu papel nesse propósito?
Buscamos um(a) Senior CyberArk Security Engineer para atuar em uma iniciativa internacional de segurança, contribuindo para a implementação, evolução e escalabilidade de soluções de Privileged Access Management (PAM) em um ambiente enterprise.
Requisitos
- Experiência sólida e hands-on com CyberArk Privileged Access Management (PAM);
- Experiência com implementação, configuração e suporte de EPV, PSM e CPM;
- Vivência no desenvolvimento de custom connectors e plugins para CyberArk PSM e CPM;
- Experiência com privileged account lifecycle management, password vaulting e session monitoring;
- Conhecimento de integrações com Active Directory e LDAP;
- Experiência com automação utilizando PowerShell e/ou Python;
- Conhecimento de PAM, IAM, Zero Trust e Least Privilege;
- Capacidade de atuar como referência técnica e colaborar com diferentes equipes;
- Inglês para comunicação em ambiente global.
Diferenciais
- Experiência com CyberArk Conjur / Secrets Management;
- Conhecimento de ServiceNow;
- Experiência com AWS, Azure e/ou GCP;
- Conhecimento de Splunk;
- Familiaridade com NIST, CIS e SOX;
- Experiência com Continuous Control Monitoring;
- Certificações CyberArk Defender e/ou CyberArk Sentry.
Principais responsabilidades
- Liderar atividades de engenharia, implementação e evolução das soluções CyberArk;
- Atuar como referência técnica em Privileged Access Management;
- Gerenciar onboarding de privileged accounts e secrets;
- Desenvolver custom connectors e plugins para PSM e CPM;
- Projetar secure access workflows e integrações com plataformas enterprise;
- Automatizar processos de gerenciamento de contas privilegiadas;
- Implementar recursos de session monitoring e recording;
- Apoiar iniciativas relacionadas a Zero Trust e Least Privilege;
- Colaborar com equipes de infraestrutura, segurança e aplicações;
- Apoiar incidentes relacionados a privileged credentials;
- Manter documentação técnica e procedimentos operacionais;
- Apoiar e orientar profissionais mais juniores, contribuindo para a evolução do programa de PAM.
Conheça alguns de nossos benefícios: Assistência médica e odontológica, Auxílio creche, Plataforma de benefícios e descontos exclusivos EY, Incentivos à educação, Day off de aniversário, Gympass/Wellhub, Participação nos Lucros (PLR), Previdência privada, Vale Alimentação e / ou Vale Alimentação e Transporte, e muito mais.
O que oferecemos:
Na EY, você se desenvolve com habilidades voltadas para o futuro e se abastece de experiências de classe mundial. Nós capacitaremos você em um ambiente flexível e potencializaremos seus talentos extraordinários em uma cultura diversa e inclusiva, com equipes globalmente conectadas.
Pelo 4o ano consecutivo, a EY está na lista do Great Place to Work como uma das melhores empresa para se trabalhar, com destaque para as categorias de diversidade. Você poderá fazer parte de nossos programas e grupos que, juntos a inúmeras iniciativas internas, apoiam nossa constante busca pela equidade.
Você gostaria de moldar seu futuro com confiança? Inscreva-se hoje!
Para ajudar a criar a melhor experiência durante o processo de recrutamento, por favor, descreva qualquer acessibilidade você possa precisar.
Saiba mais sobre como é trabalhar na EY:
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Oportunidade disponível em modelo remoto em todo o Brasil.
A EY acredita na igualdade de oportunidades. Independentemente de gênero, idade, raça, cor, credo, orientação sexual e deficiência, todos os candidatos qualificados serão considerados em nossos processos.
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- Organization DetailsErnst & Young
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