Koordynator_ka Projektów - EY Advantage | ErnstYoung Job

Job Description

Koordynator_ka Projektów - EY Advantage

Dołącz do naszego zespołu PMO!

Szukamy osoby, która wesprze nas w prowadzenie projektów end-to-end: od zebrania wymagań, przez planowanie, koordynację wdrożenia, po zamknięcie i ewaluację, wykorzystując nowoczesne narzędzia AI w codziennej pracy i aktywnie wpływając na jakość realizowanych działań.

EY.AI – na tym stanowisku będziesz pracować z ekosystemem narzędzi, w którym agenci AI są partnerami w codziennej pracy doradczej. Wspólnie analizujecie przepisy, interpretacje i dane, automatyzujecie procesy i tworzycie dokumenty oraz rekomendacje dla klientów. AI jest tu elementem pracy operacyjnej, a nie dodatkiem.  

Twój zakres obowiązków:  

• Opracowywanie i wdrażanie planów projektowych oraz budżetów, a także wspieranie zespołów w osiąganiu założonych celów.
• Analiza i zrozumienie potrzeb biznesowych klienta wewnętrznego oraz uwzględnianie ich przy tworzeniu planów projektowych.
• Utrzymanie projektów w harmonogramie, zarządzanie terminami i bieżące dostosowywanie przepływów pracy.
• Monitorowanie godzin pracy i wydatków projektowych, aby zapewnić realizację działań w ramach ustalonych założeń.
• Przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji projektowej, dbałość o kompletność i poprawność danych.
• Koordynacja projektów technologicznych (szczególnie wdrożenia workflow i automatyzacji).
• Mapowanie procesów, identyfikowanie obszarów do usprawnienia oraz rekomendowanie zmian.
• Koordynacja komunikacji wewnętrznej pomiędzy zespołami oraz dbanie o sprawny przepływ informacji.

Nasze oczekiwania:

• Posiadasz doświadczenie w prowadzeniu projektów technologicznych, szczególnie w obszarze wdrażania workflow i usprawniania procesów.
• Potrafisz poruszać się na styku technologii i biznesu, rozumiesz kontekst techniczny.
• Potrafisz prowadzić dokumentację technologiczną i projektową na wysokim poziomie.
• Masz naturalną zdolność wykorzystywania narzędzi AI do usprawniania pracy projektowej - m.in. w analizie danych, automatyzacji działań czy przygotowywaniu materiałów.
• Jesteś osobą doskonale zorganizowaną, komunikatywną i samodzielną.
• Znasz język angielski na poziomie min. B1/B2.  

Mile widziane:

• Doświadczenie w roli IT PM
• Certyfikacja PM (np. PRINCE2, PMP, AgilePM, PSM/PSPO).
• Doświadczenie w pracy z narzędziami typu Jira/Asana/ClickUp/Notion/Confluence.

To oferujemy: 

• Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów

• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International School of Business School  

• Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery  

• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych   

• Programbenefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)   

Etapy rekrutacji:  

1. Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV.   

2. Porozmawiajmy. Czekają eksperci ds. pozyskiwania talentów i osoby z Twojego przyszłego zespołu. 

O EY Polska  

Jesteśmy globalną firmą doradczo-technologiczną.  

Robimy różnicę - transformujemy i zmieniamy usługi, produkty, organizacje, 
a nawet reguły gry. Biznesowo i technologicznie, wykorzystując sztuczną inteligencję i prawdziwe talenty. Pomagamy organizacjom rozwiązywać złożone problemy, podejmować lepsze decyzje i wdrażać zmiany na lepsze.   

Dajemy pewność - danych, opinii, standardów, technologii i bezpieczeństwa.    

Codziennie podejmujemy wyzwania, analizujemy możliwości, promptujemy, badamy, współpracujemy, zadajemy dobre pytania, planujemy, modelujemy, kodujemy, próbujemy nowych rzeczy, wyciągamy wnioski – tworzymy rozwiązania, które są kluczowe dla klientów.  

Tutaj tworzą się przyjaźnie, relacje i wspomnienia na całe życie.   

Tutaj robisz trudne i ważne rzeczy, z wspierającymi i najlepszymi ludźmi.   

Zatrudniamy ponad 400 000 wyjątkowych osób w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000 – pracujemy w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Szczecinie, Rzeszowie i Wrocławiu oraz w centrum usług Global Delivery Services w Warszawie i Wrocławiu.  

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.  

EY jest pracodawcą równych szans – doceniamy i promujemy różnorodność wiedzy, doświadczeń i perspektyw naszej społeczności. Tworzymy środowisko oparte na szacunku, otwartości i współpracy, w którym każdy może się rozwijać i mieć realny wpływ. Prowadzimy program „Poziom Wyżej bez Barier”, który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.    

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.