Analista de Remuneração Junior - Exclusiva PCD 1 | ErnstYoung Job

Analista de Remuneração Júnior (Exclusiva para Pessoas com Deficiência) – São Paulo

Na EY, estamos comprometidos em moldar seu futuro com confiança.

Nós ajudaremos você a ter sucesso em um ambiente globalmente conectado, repleto de equipes diversas, e a levar sua carreira para onde você desejar.

Venha para EY e ajude-nos a construir um mundo de negócios melhor.

Sobre a oportunidade:

Você terá atuação na área de Total Rewards, apoiando processos de Remuneração e Compensation, com oportunidade de desenvolver habilidades analíticas, visão de negócio e conhecimento sobre estratégias de remuneração alinhadas às necessidades das diferentes áreas da organização.

A posição proporciona contato com projetos estratégicos de Talent, além da possibilidade de desenvolver conhecimento em análises de mercado, indicadores de remuneração e gestão de ferramentas de Compensation, ampliando seu networking interno e sua compreensão sobre as práticas de remuneração da EY.

Você assumirá as seguintes responsabilidades:

• Atuar no suporte às atividades de remuneração e compensation;
• Apoiar análises de mercado e estudos comparativos de remuneração;
• Elaborar e acompanhar indicadores e relatórios da área;
• Auxiliar na manutenção e atualização das ferramentas de Compensation;
• Apoiar processos relacionados à estratégia de remuneração da organização;
• Garantir qualidade e consistência das informações utilizadas nas análises;
• Contribuir para o alinhamento das práticas de remuneração às diretrizes internas e à competitividade de mercado.

Requisitos e habilidades que buscamos:

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Economia, Estatística, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência prévia em algum subsistema de Talent e/ou áreas correlatas, como Financeira ou Administrativa;
• Conhecimento em Excel;
• Perfil analítico e atenção aos detalhes;
• Capacidade para trabalhar com informações confidenciais;
• Interesse por temas relacionados a remuneração, compensation e cargos e salários.

Conheça alguns de nossos benefícios: Assistência médica e odontológica, Auxílio creche, Plataforma de benefícios e descontos exclusivos EY, Incentivos à educação, Day off de aniversário, Gympass/Wellhub, Participação nos Lucros (PLR), Previdência privada, Vale Alimentação e / ou Vale Alimentação e Transporte, e muito mais.

O que oferecemos:

Na EY, você se desenvolve com habilidades voltadas para o futuro e se abastece de experiências de classe mundial. Nós capacitaremos você em um ambiente flexível e potencializaremos seus talentos extraordinários em uma cultura diversa e inclusiva, com equipes globalmente conectadas.

Pelo 4º ano consecutivo, a EY está na lista do Great Place to Work como uma das melhores empresa para se trabalhar, com destaque para as categorias de diversidade. Você poderá fazer parte de nossos programas e grupos que, juntos a inúmeras iniciativas internas, apoiam nossa constante busca pela equidade.

Você gostaria de moldar seu futuro com confiança? Inscreva-se hoje!

Para ajudar a criar a melhor experiência durante o processo de recrutamento, por favor, descreva qualquer acessibilidade você possa precisar.

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