Asistente de Diseño Gráfico | ErnstYoung Job

Job Description

En EY, nos encontramos en búsqueda de profesionales apasionados y visionarios como tú, que estén dispuestos a unirse a nosotros en la construcción de un mundo mejor de negocios. Como parte de una red global de servicios profesionales, te unirías a más de 280,000 profesionales distribuidos en 150 países y 700 oficinas alrededor del mundo. Nuestra práctica local cuenta con más de 2,400 colaboradores en 4 ciudades y atiende a los grupos económicos más grandes del país, lo que nos convierte en los líderes de servicios profesionales del Perú. Nuestro objetivo es desarrollar líderes excepcionales y valorar la diversidad y la inclusión. ¡Únete a EY y juntos construyamos un mejor mundo de negocios!

Requisitos:

• Egresados técnicos o universitarios de la carrera de diseño gráfico, diseño publicitario, comunicación audiovisual o afines.
• Experiencia mínima de 2 años en diseño gráfico, digital y audiovisual, idealmente en áreas de marketing, comunicaciones corporativas, agencia o entorno in-house.
• Experiencia desarrollando piezas para campañas internas/externas, eventos corporativos, presentaciones ejecutivas y contenidos para redes sociales.
• Dominio de software de diseño gráfico como Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, Lightroom, Bridge).
• Manejo de programas de animación y edición audiovisual como Premiere y After Effects.
• Manejo de equipo fotográfico profesional (cámara DSLR o mirrorless, lentes, iluminación básica de estudio y en locación) y MS Office a nivel Intermedio.
• Deseable especialización o cursos complementarios en fotografía o dirección de arte.

Responsabilidades:

• Idear e implementar conceptos en distintos proyectos creativos, en paralelo, para diversas áreas o líneas de servicio.
• Diseño de piezas gráficas en múltiples formatos.
• Conceptualizar, diseñar y diagramar proyectos editoriales como guías, libros, revistas, entre otros.
• Editar y animar piezas de contenido audiovisual.
• Cumplir con los tiempos establecidos para la entrega de los requerimientos.
• Participar en sesiones de lluvias de ideas/creativas.
• Producción fotográfica end-to-end: Dirección de escena, toma fotográfica (retratos ejecutivos, eventos corporativos, producto, ambiente de oficinas) y post-producción / retoque digital como parte regular del rol.
• Asegurar consistencia visual, correcta aplicación de lineamientos de marca, revisión de archivos finales y preparación de artes para distintos formatos.

Competencias:

• Creatividad e innovación: Capacidad para conceptualizar y desarrollar ideas creativas que se alineen con la estrategia y los objetivos de comunicación de la marca.
• Habilidades de comunicación: capacidad para comunicarse efectivamente con stakeholders técnicos (Partners y gerentes de líneas de servicio) y no técnicos, entendiendo sus necesidades, presentando y sustentando ideas de diseño.
• Versatilidad y adaptabilidad: capacidad de moverse entre distintas disciplinas (diseño gráfico, fotografía, video) y formatos manteniendo la calidad, la coherencia y el estilo de marca EY, con foco en el detalle.