Senior_ka w Zespole Podatków od Nieruchomości, Doradztwo Podatkowe

Job Description

Senior_ka w Zespole Podatków od Nieruchomości 

 

Lubisz podróżować? Chcesz wiedzieć jak powstają różne produkty i od środka poznać działanie przedsiębiorstw z poszczególnych branż? Dołącz do Zespołu do spraw Podatku od Nieruchomości!

 

W EY masz szansę zdobyć wyjątkowe doświadczenie. Pomożemy Ci w tym dając dostęp do najnowocześniejszej technologii i otaczając ludźmi, którzy mają za sobą niejeden prestiżowy projekt. Dodaj do tego globalną skalę projektów i kulturę pracy, w której możesz być sobą, a otrzymasz wzór na pełne wykorzystanie potencjału, który w Tobie drzemie. Dzięki programom szkoleniowym EY zyskasz umiejętności niezbędne nie tylko teraz, ale także w przyszłości. Podobnie z relacjami – przyjaciele, mentorzy i liderzy których tu poznasz, będą Ci towarzyszyć wszędzie, gdzie zaprowadzi Cię Twoja własna ścieżka kariery.

Wyjątkowe doświadczenie EY, to teraz może być także Twój projekt.

 

Możliwości, które na Ciebie czekają:

• realizacja projektów doradczych z zakresu podatku od nieruchomości;
• współpraca z zespołem doświadczonych doradców o uznanej marce na rynku;
• możliwość rozwoju i zebrania potrzebnego doświadczenia poprzez uczestnictwo w projektach o różnej tematyce i rozwijania przekrojowej wiedzy podatkowej i technicznej;
• możliwość poznania działania różnych branż gospodarczych;
• udział w warsztatach i szkoleniach merytorycznych;
• hybrydowy model pracy (2-3 dni w tygodniu w biurze);
• nauka i rozwój kompetencji miękkich oraz językowych.

 

Twoje główne zadania:

• analizowanie zagadnień z zakresu podatków, w szczególności podatku od nieruchomości,
• uczestnictwo w projektach dla klientów EY,
• przygotowywanie wyników przeprowadzonej analizy w formie e-mailowej, raportów, pisemnych opinii czy też pomoc w przygotowywaniu wniosków o indywidualną interpretację, skarg, skarg kasacyjnych i podobnych pism procesowych,
• bieżąca obsługa klientów EY, tj. wsparcie w prowadzeniu korespondencji z klientem, uczestnictwo w spotkaniach/telekonferencjach,
• przygotowywanie kalkulacji w arkuszach MS Excel.

 

Umiejętności, które wykorzystasz:

• dobra organizacja pracy,
• zaangażowanie i rzetelne podejście do przekazanych zadań,
• zdolności analityczne i  znajomość pakietu MS Office (przede wszystkim Word oraz Excel),
• umiejętności pracy w zespole oraz samodzielność,
• chęć rozwoju,
• łatwości w nawiązywaniu kontaktów.

         

Docenimy również:

• prawo jazdy kategorii B,
• dobrą znajomość języka angielskiego.

 

Twoje dotychczasowe doświadczenie:

• Status absolwenta bądź studenta (preferowane kierunki finansowe, ekonomiczne, prawnicze).

 

 

Pasujesz do nas jeśli:

Przedsiębiorczość i ambicja to dobry początek. Liczy się również chęć rozwoju, umiejętność pracy w zespole i otwartość na wykorzystywanie dotychczas zdobytej wiedzy w praktyce.

 

Oferujemy:

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• pracę z uznanymi specjalistami na rynku,
• biuro w samym sercu miasta,
• jasną ścieżkę rozwoju i awansów.

 

a także:

• najlepsza praktyczna szkoła biznesu
• różnorodne doświadczenia w ramach różnorodnych projektów
• Innovate EY – finansowe i merytoryczne wsparcie wewnętrznej przedsiębiorczości
• indywidulna mapa szkoleń
• elastyczny czas i miejsce pracy
• dedykowany Career Counselor
• program EY Care & Wellness 

 

Tworzymy miejsce pracy przyjazne osobom z niepełnosprawnościami.

 

O EY Polska

 

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał.

Realizujemy projekty w zakresie: Audytu, Doradztwa Podatkowego, Transakcyjnego i Biznesowego (w tym IT).

Zatrudniamy ponad 240 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie.

W Polsce jest nas ponad 2800, a pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu. 

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy.

Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym również Ty poradzisz sobie z najbardziej prestiżowymi projektami. 

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.