Consultant Technology Advisory F/H - Blagnac, Le Galilee | Accenture Job

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que consultant Technology Advisory.

Vos principales missions :

Vous interviendrez sur différents types de mission, de l’élaboration d’une vision jusqu’au lancement des projets de transformation stratégiques de clients C-Level, en lien avec nos expertises déclinées en 6 offres :

• « Digital enterprise » guide les clients dans leurs transformations au-delà de l’IT, en combinant les expertises banque/assurance aux savoir-faire sur les nouvelles capacités technologiques, sur les architectures découplées (Microservices, API, Data…) et sur les nouvelles méthodes de travail (Agilité, DevOps). L’offre se positionne en tant que réponse aux enjeux de nos clients sur les stratégies de plateformisation.
• « Cloud Advisory » définit les trajectoires (de la stratégie à l’implémentation) qui permettent aux acteurs des services financiers de tirer pleinement partie des possibilités offertes par le Cloud. Cette offre met notamment en œuvre les différentes marques d’Accenture, ainsi qu’un écosystème de partenaires du secteur.
• « Data Advisory » traduit la stratégie data des services financiers en architecture data driven elle orchestre la mise en place des capacités technologiques, opérationnelles et culturelles permettant de débloquer la valeur attendue.
• « Intelligent Solutions » repense les processus et les capacités des clients en intégrant des solutions d'intelligence artificielle à la voix, aux données semi-structurées et aux documents afin d'anticiper les évolutions des objets métier manipulés.
• « Securité » aide les clients à instaurer une confiance dans le « Digital », c’est-à-dire renforcer la résilience opérationnelle, garantir le respect des normes du secteur, et gérer les cybermenaces de plus en plus diverses et organisées.
• « Blockchain » accompagne les clients sur les phases amont (cadrage, business case…) et sur les premières phases de mise en production de nouveaux modèles de services et de consommation basés sur les technologies Blockchain.

• Vous êtes titulaire d'un BAC+5 en informatique
• Vous disposez d’une excellente capacité d’analyse et d’une vision entrepreneuriale,
• Vous avez des compétences en organisation et gestion du capital humain que vous avez mises à profit lors de projets de transformation
• Vous avez développé de très bonnes compétences analytiques, une capacité à appréhender rapidement des questions complexes, faites preuve de créativité dans la recherche de solutions
• Vous avez un excellent relationnel, avez démontré de très bonnes capacités d'adaptation et de communication et avez goût pour le développement de la relation clients
• Vous parlez couramment anglais

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi

Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.